來(lái)源:《盧曦采訪手記》
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服裝行業(yè)唯一一家擁有超千萬(wàn)私域用戶的品牌,波司登已經(jīng)率先走出了一條私域增長(zhǎng)進(jìn)階之路。
2018年,波司登在北京水立方舉辦了一場(chǎng)盛大的發(fā)布會(huì)。
更戲劇化的是,全國(guó)各地?cái)?shù)千家波司登門店上演“連夜換標(biāo)”,發(fā)布會(huì)第二天太陽(yáng)升起的時(shí)候,門店已經(jīng)清一色換成帶有“暢銷全球72國(guó)”字樣的新標(biāo)識(shí)。
這件事標(biāo)志著波司登決定專心做羽絨服專家,而不再留戀于其他領(lǐng)域。
這一轉(zhuǎn)型覆蓋品牌、產(chǎn)品、渠道等方方面面,而數(shù)字化是其中魔力般的存在。在兩三年的轉(zhuǎn)型之后,截至2021年3月31日止,波司登收入同比上升10.9%至約135.165億元,公司歸屬凈利潤(rùn)同比上升42.1%至約17.096億元。營(yíng)收和凈利潤(rùn)的再創(chuàng)新高,超越了歷史最高水平。
距上海一個(gè)小時(shí)車程,波司登總部在江蘇常熟白茆鎮(zhèn),人口密度低,除了街邊的小餐館和雜貨鋪幾乎沒(méi)有什么商業(yè)。波司登是方圓幾十公里的心臟,工廠辦公樓秩序森嚴(yán),一塵不染。
在這有些荒涼的郊外,工廠門口的兩家波司登大店仍然門庭若市,人們驅(qū)車從周邊各個(gè)地方趕來(lái)購(gòu)物,大都是多年的熟客。
1976年,波司登創(chuàng)始人高德康帶領(lǐng)親戚鄉(xiāng)鄰在貧瘠中開辦服裝工廠,早年廠里的官方語(yǔ)言是鎮(zhèn)上土話,如今各類人才聚集,國(guó)際化了。這是一家年銷售額超過(guò)百億的上市服裝集團(tuán),店鋪開到全球各地,包括倫敦市中心。
在辦公大樓里見到了波司登信息總監(jiān)朱愛(ài)國(guó),這幾年他專注于波司登數(shù)字化轉(zhuǎn)型。從某店鋪今天需要補(bǔ)什么樣的貨品、補(bǔ)多少件,到成衣供應(yīng)商這一批應(yīng)該準(zhǔn)備多少面料, 店鋪報(bào)修的燈泡是否在免費(fèi)范圍內(nèi),數(shù)字化工具都能管。
波司登信息總監(jiān)朱愛(ài)國(guó)
在波司登2020年數(shù)字化建設(shè)工作中,覆蓋全國(guó)3600多家門店,一個(gè)被稱為“私域生態(tài)”的理念,旨在幫助門店和顧客在線上建立密切的關(guān)系。
私域生態(tài),是品牌線上線下一體化的自主經(jīng)營(yíng)陣地,品牌不必一味依賴平臺(tái)分配流量,或者臨時(shí)購(gòu)買流量,自己就有一個(gè)蓄水池。對(duì)波司登來(lái)說(shuō),品牌官方微信公眾號(hào)的粉絲、小程序商城的用戶、導(dǎo)購(gòu)的微信好友,都是私域生態(tài)的組成部分。
這幾年,波司登不斷拓展線上的用戶,從而建立自己的“私域流量池”。
范琳穿著大紅色的波司登羽絨服,口紅也是正紅色,沉浸在旺季的興奮中。她是福建人,跑到波司登來(lái)工作已經(jīng)有9年了,現(xiàn)在是波司登蘇南公司的市場(chǎng)經(jīng)理。
春節(jié)前歷來(lái)是銷售旺季,2020年前的這個(gè)時(shí)候,疫情突然降臨?!暗昀餆艄饬林照{(diào)開得很暖和,但一個(gè)客人也沒(méi)有,只有我們自己的導(dǎo)購(gòu)走來(lái)走去?!狈读栈貞浀?,客流暴跌,她還沒(méi)顧得上恐慌,就得到店鋪關(guān)閉的通知。
到了大年初八,疫情已是愈演愈烈。高管們一大早都趕回總部復(fù)工,那一天不知道開了多少電話會(huì)議,團(tuán)隊(duì)、合作伙伴,一輪接一輪,決策進(jìn)入加急狀態(tài)。
疫情之前,波司登剛剛在上海、南通和杭州三個(gè)城市開啟私域運(yùn)營(yíng)的實(shí)驗(yàn),運(yùn)用小程序商城和企業(yè)微信,幫助門店不斷擴(kuò)充線上會(huì)員。這個(gè)實(shí)驗(yàn)性的通路在疫情下變成了唯一的出路:關(guān)閉的門店如果還想有業(yè)績(jī),就只能依靠導(dǎo)購(gòu),通過(guò)小程序商城來(lái)銷售。
好在波司登早前已經(jīng)建立了成熟的小程序體系,每家實(shí)體店對(duì)應(yīng)的小程序各不相同,千店千面,都有貼合各自商圈或街區(qū)的個(gè)性化設(shè)計(jì)。
另一個(gè)工具是企業(yè)微信,推出時(shí)間不算長(zhǎng),而波司登已經(jīng)完成了普及,全國(guó)約1.2萬(wàn)名導(dǎo)購(gòu)都安裝了企業(yè)微信,擁有自己的ID。對(duì)顧客來(lái)說(shuō),企業(yè)微信看起來(lái)和私人微信沒(méi)什么差別,但對(duì)導(dǎo)購(gòu)、店長(zhǎng),乃至更高的管理層,企業(yè)微信將管理效率提升了許多倍。
街道空無(wú)一人,只有快遞小哥還在艱難奔忙。要在微信上做出生意來(lái),流量是基礎(chǔ)。2020年初波司登員工企業(yè)微信的好友總數(shù)約數(shù)百萬(wàn),數(shù)字化團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)是在一年內(nèi)將數(shù)量推到1500萬(wàn),拓客、開發(fā)運(yùn)營(yíng)工具,以及對(duì)激增的線上銷售進(jìn)行高效的管理。
為了拓客,上上下下挖空了心思。第一階段,導(dǎo)購(gòu)們將自己“小本子”上的熟客一一邀請(qǐng)到企業(yè)微信上,再用優(yōu)惠券、禮物、積分等等各種贈(zèng)品,推動(dòng)客人幫忙轉(zhuǎn)發(fā)。上層也設(shè)計(jì)了各種激勵(lì)手法,比如在企業(yè)微信這個(gè)通道里放置代金券,客人只有加入才能領(lǐng)到。
此外還有社群,導(dǎo)購(gòu)們?cè)陬櫩臀⑿湃豪锊粩喟l(fā)放各種卡券,推動(dòng)顧客邀請(qǐng)自己的親朋好友。波司登還破天荒地開發(fā)了一款羽絨鞋,暖和又舒服,不對(duì)外售賣,這是專門幫助導(dǎo)購(gòu)?fù)乜偷男《Y物。
導(dǎo)購(gòu)們都很拼,她們把自己的二維碼打印出來(lái),貼在關(guān)閉的店鋪櫥窗上,讓那些撲了空的客人們可以掃碼找到自己。
導(dǎo)購(gòu)每添加一個(gè)新客人,都會(huì)獲得公司的紅包獎(jiǎng)勵(lì),而在小程序商城上銷售的業(yè)績(jī),導(dǎo)購(gòu)能拿到更高的提成,從5%到10%,遠(yuǎn)高于店鋪的提成比例。
在疫情這一非常時(shí)期,全國(guó)導(dǎo)購(gòu)幾乎都沒(méi)有賦閑,還有通道爭(zhēng)取更多的收入。“我們發(fā)現(xiàn)只要不停在微信上發(fā)消息,就會(huì)有成交?!?/strong>范琳說(shuō)。
拓客就是積累流量,是構(gòu)建私域生態(tài)的第一步,接下來(lái)的一步是運(yùn)營(yíng)。早晨10點(diǎn)上班前先在顧客群里問(wèn)早安,已經(jīng)成為導(dǎo)購(gòu)們的習(xí)慣動(dòng)作。
在漫長(zhǎng)的一天里,她還可以發(fā)朋友圈,在群里發(fā)明星穿搭,還可以和顧客一對(duì)一聊天。如何讓這些每分鐘都在發(fā)生的互動(dòng)更有效率?
“微信加了,群建了,還要靠運(yùn)營(yíng),才能達(dá)到我們最終的目標(biāo)——銷售。”朱愛(ài)國(guó)說(shuō),銷售是終極目標(biāo)。
2020年初,波司登的合作伙伴群脈為品牌搭建了一個(gè)基于私域的任務(wù)平臺(tái),為導(dǎo)購(gòu)做了分析顧客的工作?!八鞘裁茨挲g段?審美是偏潮人,還是注重性價(jià)比?平臺(tái)都會(huì)告訴導(dǎo)購(gòu)?!比好}銷售市場(chǎng)副總裁萬(wàn)思澄說(shuō)。
每個(gè)導(dǎo)購(gòu)早上拿起手機(jī),都可以先打開自己的企業(yè)微信,界面上有一個(gè)叫作“優(yōu)客”的按鈕,點(diǎn)擊進(jìn)入,導(dǎo)購(gòu)會(huì)收到各種信息、任務(wù)、工具和素材,這是她全天24小時(shí)的線上工作助手。
“她會(huì)發(fā)現(xiàn)有10個(gè)人上過(guò)零售商城,但沒(méi)下單,她就可以和這幾個(gè)客人溝通來(lái)促進(jìn)轉(zhuǎn)化。或者,有這20位顧客在接下來(lái)的一周內(nèi)會(huì)過(guò)生日,導(dǎo)購(gòu)就可以推一個(gè)營(yíng)銷券過(guò)去祝賀。將這些信息變成一個(gè)任務(wù)或者商機(jī)?!碑a(chǎn)品技術(shù)副總裁車傳利說(shuō)。
這些數(shù)據(jù)正是來(lái)自于波司登的數(shù)據(jù)中臺(tái),隨著客戶數(shù)據(jù)的不斷積累,可以越來(lái)越精準(zhǔn)地捕捉生意機(jī)會(huì)。正如線下逛店的客人會(huì)在某些產(chǎn)品面前停留,觸摸,以前只能憑借導(dǎo)購(gòu)肉眼觀察,如今都可以用數(shù)字的方式留存。
導(dǎo)購(gòu)工作平臺(tái)
對(duì)于那些有權(quán)限打開后臺(tái)的管理人員,群脈還設(shè)計(jì)了屬于他們的助手。一個(gè)“內(nèi)容中臺(tái)”其實(shí)早已在默默運(yùn)轉(zhuǎn)了,波司登在上海成立了專門的內(nèi)容團(tuán)隊(duì),每天創(chuàng)作大量的素材,從明星街拍,到廣告大片。
接下來(lái)的挑戰(zhàn)是,如何將大量的圖文素材及時(shí)輸送給全國(guó)1.2萬(wàn)導(dǎo)購(gòu),讓她們可以方便快捷地選擇發(fā)給客人?小寒這天,管理層認(rèn)為所有導(dǎo)購(gòu)都應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)發(fā)公司官微的推文,那么就可以將這個(gè)轉(zhuǎn)發(fā)變成一個(gè)“任務(wù)”,推送到所有導(dǎo)購(gòu)的企業(yè)微信上。
然后,后臺(tái)可以清楚地顯示,有百分之幾的導(dǎo)購(gòu)?fù)瓿闪诉@個(gè)動(dòng)作。如果進(jìn)度慢了,后臺(tái)可以“一鍵催辦”,假設(shè)出現(xiàn)推文有錯(cuò)誤的情況需要撤回,后臺(tái)也可以一鍵暫停。
“要同時(shí)指揮1.2萬(wàn)導(dǎo)購(gòu)做事不是容易的事,如果沒(méi)有數(shù)字化工具的助力,企業(yè)就只能一層一層傳達(dá)下去,非常浪費(fèi)時(shí)間精力?!敝鞇?ài)國(guó)說(shuō)。
今天,波司登是天貓上銷量最大的服裝品牌,在天貓這類“公域”的成功,并不意味著品牌可以忽視“私域生態(tài)”。
波司登剛剛著手抓私域的時(shí)候,疫情還沒(méi)有出現(xiàn),在27個(gè)分公司推進(jìn)這件事的時(shí)候,最初帶來(lái)的是陌生感。一些業(yè)績(jī)出色的資深經(jīng)理表達(dá)了自己的疑惑“這是不是一個(gè)新的噱頭?”
高層是下了決心的,給出了富有吸引力的激勵(lì)機(jī)制。小到導(dǎo)購(gòu)添加一個(gè)顧客好友可以拿到多大的紅包,老客人帶新人可以領(lǐng)到什么禮品,大到導(dǎo)購(gòu)線上銷售提成比例的升高……每一步都經(jīng)過(guò)了縝密的計(jì)算,而策略始終是積極的。
一些辦公室員工也熱愛(ài)分享產(chǎn)品資訊,結(jié)果在親朋好友中的帶貨量讓他們自己也嚇了一跳,或許因?yàn)?strong style="outline: 0px; max-width: 100%; box-sizing: border-box !important; overflow-wrap: break-word !important;">需求原本就很旺盛,需要的是更智慧的運(yùn)營(yíng)。
牽涉3600多家門店,1.2萬(wàn)銷售,執(zhí)行起來(lái)絕非易事。波司登每個(gè)分公司都有一位數(shù)字化的協(xié)調(diào)人。“這個(gè)職位的人選,我們希望他執(zhí)行力強(qiáng),而且在公司內(nèi)有影響力。”朱愛(ài)國(guó)說(shuō)。
范琳在蘇南公司正扮演著這樣的角色,她要在“新零售運(yùn)營(yíng)中心”的團(tuán)隊(duì)里不斷接受最新的培訓(xùn),還要在分公司將新的工具和政策傳達(dá)下去。曾有一位導(dǎo)購(gòu)提出來(lái)想為新客人設(shè)計(jì)一個(gè)“券包”,涉及到金額、使用規(guī)則等等各種細(xì)節(jié),范琳把想法帶到總部,第二天這個(gè)工具就做好了。
“分析已有的數(shù)據(jù),讓顧客覺(jué)得導(dǎo)購(gòu)了解我。在這些互動(dòng)中產(chǎn)生新的數(shù)據(jù),可以二次收集,不斷迭代,變成一個(gè)正向的循環(huán)。門店數(shù)字化是一件非常痛苦,但是必須經(jīng)歷的過(guò)程,波司登在行業(yè)里是比較領(lǐng)先的。”萬(wàn)思澄說(shuō)。
以傳統(tǒng)方式積累會(huì)員,波司登已經(jīng)擁有了高達(dá)1700萬(wàn)的龐大群體。推動(dòng)私域運(yùn)營(yíng)至今,波司登已經(jīng)在企業(yè)微信上積累了超1200萬(wàn)顧客,在服裝行業(yè)是唯一一家超千萬(wàn)的品牌。
截至2021年1月19日波司登企業(yè)微信積累的用戶
線上運(yùn)營(yíng)與線下門店被融合在一起,渠道的限制被打破了。
“不僅客戶關(guān)系在你手上,更重要的是客戶行為交互數(shù)據(jù)在你手上,所以洞察、業(yè)務(wù)發(fā)展、業(yè)務(wù)延展,都在你手上?!庇腥嗽蜻^(guò)一個(gè)比方,電商像酒店,方便快捷,而私域是自家蓋的房子,自己可以做主。
在最近一期財(cái)報(bào)里,波司登這樣解釋集團(tuán)做私域的思路:除了重視傳統(tǒng)電商平臺(tái)之外,也更重視與消費(fèi)者情感連接的私域渠道電商。“基于不斷擴(kuò)大的私域流量池,打造線下門店加線上云店的店鋪模型。”
私域生態(tài)的價(jià)值在未來(lái)有很大的想象空間,波司登希望每家店鋪都能擁有5萬(wàn)以上的會(huì)員。那么未來(lái)就可以圍繞門店展開各種活動(dòng),直播、發(fā)布會(huì)……門店擁有屬于自己的流量可以自由調(diào)用,服務(wù)模式因此改變,帶來(lái)更多增量。而縱觀各種工作的努力,最終的目標(biāo)仍然是成交。
朱愛(ài)國(guó)說(shuō),希望通過(guò)兩年的運(yùn)營(yíng),讓店鋪的小程序銷售占比突破8%乃至10%,最好的門店可以達(dá)到15-20%。小程序和門店實(shí)體銷售一起增長(zhǎng),將總的規(guī)模不斷做大。未來(lái)的波司登將不再單純依賴門店數(shù)量的增加獲得增長(zhǎng),而是更多地從私域運(yùn)營(yíng)中發(fā)掘價(jià)值。